Czym są studia podyplomowe Kadry i płace w praktyce?
Program studiów podyplomowych na kierunku Kadry i płace w praktyce realizowanych przez Akademię WSB w Cieszynie obejmuje pełny zakres wiadomości potrzebnych do wykonywania funkcji zarządczych, kadrowych, kadrowo-płacowych i rozliczeniowych. W 2021 roku został zaktualizowany o zmiany wprowadzone Polskim Ładem od 2022 roku tj. zupełnie nowe zasady rozliczeń w PIT oraz obliczania składek zdrowotnych.
Celem studiów studiów podyplomowych na kierunku Kadry i płace w praktyce jest przekazanie specjalistycznej wiedzy, połączonej z praktycznymi umiejętnościami z zakresu prawa pracy, wynagrodzeń, rozliczania świadczeń pracowniczych, dokumentacji kadrowej, podatkowej i ZUS.
Kierunek dostepny w Bazie Usług Rozwojowych
Dlaczego potrzebujesz właśnie takich studiów?
Studia oferowane przez Akademię WSB Cieszyn skierowane są do osób przygotowujących się do podjęcia pracy w działach kadrowo-płacowych oraz osób pracujących w innych działach, które w swojej pracy wykorzystują wiedzę z tego zakresu. Zapraszamy na studia specjalistów zajmujących się realizacją polityki kadrowej w przedsiębiorstwach i innych organizacjach, osoby prowadzące własną działalność i zatrudniające pracowników oraz wszystkich zainteresowanych rozwojem umiejętności w zarządzaniu personelem i wynagrodzeniami.
Specjalista ds. kadr i płac staje współcześnie przed wieloma wyzwaniami. Jego praca to całokształt działań dotyczących rozliczania osób, które są zatrudnione w danej firmie. Wynikają one z szeregu obowiązków, przed którymi staje pracodawca względem Zakładu Ubezpieczeń Społecznych i urzędu skarbowego. Regulowaniem tych kwestii, w zgodzie z literą prawa, zajmują się wyspecjalizowani fachowcy, którzy orientują się w najnowszych przepisach i rozporządzeniach – specjaliści ds. kadr/płac.
Do 15 września 2026 r. możesz skorzystać z bonifikaty na studia podyplomowe w wysokości 800 zł*
* Bonifikata terminowa obowiązuje od kwoty całkowitej wskazanej w sekcji OPŁATY. Bonifikaty nie łączą się!
Zyskaj do 100% dofinansowania na studia podyplomowe!
Wszystkie dostępne bonifikaty obowiązujące w Akademii WSB są opisane tutaj.
Profesjonalna kadra wykładowców - praktyków, która efektywnie przygotowuje słuchaczy do pełnienia funkcji kadrowo-płacowej.
Warsztatowa forma zajęć, przyjazna atmosfera.
Zdobędziesz zawód Eksperta ds. kadr i płac.
Wśród wykładowców: sędziowie Sądu Pracy, naczelnicy Zakładu Ubezpieczeń Społecznych oraz inspektorzy Państwowej Inspekcji Pracy.
Podstawy prawa pracy; zasady nawiązywania stosunku pracy; cechy stosunku pracy rodzaje umów o pracę; nawiązywanie stosunku pracy; obowiązki pracownika i pracodawcy; regulamin pracy i regulamin wynagradzania; umowa o zakazie konkurencji,
Akta osobowe i dokumentacja pracownicza – warsztaty praktyczne,
Cechy i zasady rozliczania umów cywilno-prawnych,
Zasady naliczania wynagrodzeń ze stosunku pracy oraz systemy wynagrodzeń,
Zasady naliczania wynagrodzeń i dodatków za czas nie wykonywania pracy oraz dodatki do wynagrodzenia kodeksowe i regulaminowe,
Rozliczenia publiczno – prawne,
Czas pracy i jego ewidencja,
Ochrona stosunku pracy oraz rozwiązywanie stosunku pracy,
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych,
PFRON,
Podróże służbowe (krajowe i zagraniczne) i inne pozapłacowe świadczenia pracownicze,
Rekrutacja pracowników,
Koszty pracy oraz wyniki pracy jako instrument zarządzania,
Urlopy pracownicze,
Sporządzanie listy płac – warsztaty praktyczne,
Obsługa programu Płatnik,
Obsługa programu Symfonia,
Obsługa programu eNova 365,
Liczba godzin - 166 godzin
Informacje dodatkowe
Kandydaci powinni posiadać co najmniej wyższe wykształcenie.
Czas trwania: 2 semestry.
Podstawa zaliczenia: studia kończą się 2 egzaminami po każdym semestrze studiów.
Dni odbywania się zajęć: dwa razy w miesiącu: soboty, niedziele.
Organizator studiów zastrzega sobie możliwość wprowadzenia zmian w programie studiów.
Przemysław Pogłódek
Prawnik, inspektor pracy i biegły sądowy z zakresu czasu pracy oraz naliczania wynagrodzeń. Były pracownik i rzecznik prasowy Państwowej Inspekcji Pracy w Katowicach, trener wpisany do Banku Wykładowców Ośrodka Szkolenia PIP we Wrocławiu. Od 25 lat prowadzi szkolenia z prawa pracy w Polsce i za granicą. Wspólnik Kancelarii Prawa Pracy i BHP POGŁÓDEK RÓŻAŃSKI. Ekspert i praktyk prawa pracy, specjalizujący się w praktycznym stosowaniu przepisów.
Prezes Zarządu Zorius Pro, certyfikowana księgowa, autoryzowany trener systemów Symfonia oraz wykładowca akademicki. Posiada wieloletnią praktykę w dziedzinie kadr, płac i księgowości, pełni funkcję wiceprezesa i dyrektora do spraw finansowych, a od 2005 roku szkoli i konsultuje z zakresu finansów, ekonomii i zagadnień kadrowych.
Socjolog, filolog, trener i konsultant zarządzania. Realizuje projekty, których głównym celem jest uwolnienie efektywności i potencjału organizacji, zespołów i osób indywidualnych. Certyfikowany trener Metody Biegun i facylitator metody Action Learning. Od ponad 14 lat związana z obszarem HR oraz z aktywną obsługą klienta w organizacjach.
Prawniczka, ekspertka prawa pracy oraz wykładowczyni Akademii WSB w Dąbrowie Górniczej. Specjalizuje się w zagadnieniach związanych z prawem pracy, prawem ubezpieczeń społecznych oraz praktycznymi aspektami prowadzenia dokumentacji i rozliczeń kadrowo-płacowych. Łączy wiedzę prawniczą z doświadczeniem dydaktycznym, przygotowując słuchaczy do prawidłowego stosowania przepisów prawa w bieżącej działalności pracodawców.
Podczas zajęć wykorzystuje praktyczne przykłady oraz analizę aktualnych zmian w przepisach, wspierając uczestników w zdobywaniu kompetencji niezbędnych do prawidłowego prowadzenia procesów kadrowo-płacowych i realizacji obowiązków pracodawcy zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa
Wieloletni prawnik, praktyk prawa pracy. Swoje ponad 20 letnie doświadczenie zdobywała m.in. jako pracownica urzędu kontroli i nadzoru przestrzegania prawa pracy, w tym na stanowisku inspektora pracy, a także praktykując poradnictwo i prowadząc praktyczne szkolenia zarówno dla pracodawców, pracowników, jak również partnerów społecznych (przedstawicieli związków zawodowych, społecznych inspektorów pracy). Autorka publikacji naukowych
Przez 17 lat była pracownikiem Państwowej Inspekcji Pracy. W trakcie pracy w Okręgowym Inspektoracie Pracy w Katowicach przygotowała ponad 600 opinii prawnych, które w zdecydowanej większości odnosiła się do nietypowych stanów faktycznych. Reprezentowała również Państwową Inspekcję Pracy przed sądami administracyjnymi. W działalności kontrolnej koncentrowała się natomiast na problematyce czasu pracy oraz naliczenia i wypłaty wynagrodzeń oraz współpracy pomiędzy pracodawcą a związkami zawodowymi. Osobiste zainteresowania zawodowe koncentruje wokół samorządowego i urzędniczego prawa pracy, jak również zakładowej działalności socjalnej.
Studia to doskonała okazja do wymiany praktycznych doświadczeń oraz odświeżenia wiedzy z zakresu kadr i płac. To również możliwość poznania najnowszych przepisów prawnych. W końcu to również szansa na zdobycie konkretnych, praktycznych i „twardych” kompetencji, umożliwiających zdobycie przewagi konkurencyjnej na rynku pracy.
Przemysław Pogłódek Wykładowca Akademii WSB, Prawnik, praktyk prawa pracy, wspólnik w Kancelarii Prawa Pracy i BHP POGŁÓDEK RÓŻAŃSKI
RATA
WYSOKOŚĆ RATY
TERMIN PŁATNOŚCI
wpisowe
300 zł
w dniu zapisu
I
1400 zł
do 5 października 2026
II
1400 zł
do 5 listopada 2026
III
1400 zł
do 5 stycznia 2027
IV
1400 zł
do 5 lutego 2027
Ogółem
5 900 zł
Istnieje możliwość ustalenia indywidualnych rat.
Osoby zainteresowane otrzymaniem faktury proszone są o wypełnienie WNIOSKU
Informacje dodatkowe
Kandydaci powinni posiadać co najmniej wyższe wykształcenie.
Czas trwania: 2 semestry. Podstawa zaliczenia: studia kończą się 2 egzaminami po każdym semestrze studiów. Dni odbywania się zajęć: dwa razy w miesiącu: soboty, niedziele. Miejsce: Akademia WSB Wydział Zamiejscowy w Cieszynie
Organizator studiów zastrzega sobie możliwość wprowadzenia zmian w programie studiów.
Akademia WSB Wydział Zamiejscowy w Cieszynie ul. Frysztacka 44 43 - 400 Cieszyn
