Publikacja stanowi rezultat badań nad współczesnymi wyzwaniami związanymi z przywództwem organizacyjnym w warunkach transformacji cyfrowej. Autor analizuje rolę przywództwa transformacyjnego w budowaniu dojrzałości organizacyjnej, wskazując na znaczenie kompetencji liderów, zdolności adaptacyjnych organizacji oraz skutecznego zarządzania zmianą w warunkach dynamicznych przemian otoczenia społeczno-gospodarczego.
Monografia wnosi istotny wkład do międzynarodowego dorobku nauk o zarządzaniu i jakości. Łączy refleksję teoretyczną z wymiarem praktycznym, prezentując modele i rozwiązania mogące znaleźć zastosowanie zarówno w działalności badawczej, jak i w praktyce funkcjonowania organizacji publicznych, edukacyjnych oraz biznesowych. Publikacja o globalnym zasięgu stanowi potwierdzenie rosnącej obecności uczelni w międzynarodowej przestrzeni naukowej. Jest również przykładem aktywności badawczej i publikacyjnej kadry akademickiej, której rezultaty trafiają do światowego obiegu naukowego i przyczyniają się do zwiększania rozpoznawalności dorobku naukowego Akademii WSB.
Tom może zainteresować badaczy zajmujących się zarządzaniem, przywództwem, transformacją cyfrową oraz rozwojem organizacji, a także praktyków odpowiedzialnych za wdrażanie zmian i budowanie innowacyjnych modeli funkcjonowania instytucji.
Dane bibliograficzne:
P. Poszytek, Transformational Leadership and Organizational Maturity in the Digital Era: Theories, Models, and Practices, Routledge, 2026, ISBN: 9781041120346.
Zapraszamy do zapoznania się z publikacją w wersji elektronicznej po kliknięciu w poniższy przycisk.
LINK