Search
Kierunek

PSYCHOLOGIA PRZYWÓDZTWA - ONLINE

Zapisz się
 *
 *
 *
 *

 *


_____________________



Administratorem Twoich danych osobowych jest Akademia WSB. Więcej informacji znajdziesz TUTAJ


Dr Mateusz Grzesiak zaprasza na studia w Akademii WSB

 

Tylko teraz: do 31 stycznia 2025 r. bonifikata* 1000 zł

Nawet do 95% dofinansowania na studia MBA i podyplomowe oraz szkolenia!

Jak skorzystać z dofinansowania? KLIKNIJ

 

Wszystkie dostępne bonifikaty obowiązujące w Akademii WSB dostępne są tutaj.

* Bonifikata obowiązuje od kwoty całkowitej zamieszczonej w zakładce "Opłaty", która znajduje się na dole strony.

Psychologia przywództwa to autorski program stworzony przez dr. Mateusza Grzesiaka.

Studia stanowią odpowiedź na zapotrzebowanie rynku pracy na wszechstronnie wykształconych, interdyscyplinarnych i efektywnych przywódców organizacji XXI wieku. To intensywny, kompleksowy program z obszaru psychologii biznesu dla top managerów, zarządzających przedsiębiorców oraz samodzielnej kadry średniego szczebla.

Program jest mocno osadzony biznesowo, praktyczny i dostosowany do realiów organizacji i otoczenia społeczno-gospodarczego. Jest nastawiony na kształtowanie i doskonalenie kluczowych postaw i kompetencji przywódczych - budowanie autorytetu lidera, umiejętność efektywnego zarządzania relacjami, angażowania zespołu i umacniania morale pracowników w dynamicznym otoczeniu biznesowym.

Słuchacze zdobywają wiedze i umiejętności z zakresu:

  • psychologii - stworzenie osobowości lidera, wyznaczanie celów, rozwiązywanie konfliktów, motywowanie, zarządzanie emocjami;
  • marketingu - storytelling, profilowanie grupy docelowej, personal branding, archetypy, tworzenie społeczności internetowych oraz prowadzenia grupy - precyzyjna komunikacja, delegowanie, konstruowanie i prowadzenie prezentacji, język ciała, zarządzanie głosem.

  • Kadra
    dr Mateusz Grzesiak

    dr Mateusz Grzesiak

    Adiunkt w Katedrze Zarządzania Akademii WSB, wykładowca w ramach studiów podyplomowych. Doktor nauk ekonomicznych w dyscyplinie nauki o zarządzaniu i doktor nauk społecznych w dyscyplinie pedagogika. Psycholog, konsultant, wykładowca i terapeuta. Ukończył studia magisterskie z prawa i psychologii. Szkoli międzynarodowo od blisko 20 lat w 7 językach, głównie na rynkach europejskich i amerykańskich. Pomaga ludziom i organizacjom osiągnąć zaplanowane cele osobiste i zawodowe poprzez dostarczanie kompetencji społecznych w obszarach biznesu i życia osobistego: marketingu, samorealizacji i zarządzania. Jego zainteresowania naukowe dotyczą personal brandingu,  mediów społecznościowych i kultury, a także kompetencji społecznych. Napisał 21 książek, jest autorem licznych artykułów publikowanych międzynarodowo.

    Więcej
    Dariusz Wylon

    Dariusz Wylon

    Prawnik, business coach i facylitator, który od ponad 10 lat zajmuje się rozwojem zespołów i organizacji oraz wdrażaniem innowacyjnych praktyk z zakresu zarządzania i przywództwa. Pracował z menedżerami, kierownikami projektów i scrum masterami z ponad 20 krajów świata na dwóch kontynentach. Jest ekspertem od samoorganizujących się zespołów, turkusowych organizacji oraz zwinnego przywództwa i HR.

    Od 2011 roku, jako CCO (Chief Communications Officer), wdraża praktyki Agile i  Management 3.0 w Selleo jednej z najbardziej innowacyjnie zarządzanych firm informatycznych w Europie, oraz, jako Senior Consultant / Executive Coach w Simitri International, prowadzi coaching i szkolenia dla międzynarodowych korporacji takich jak Cisco, Unilever czy Credit Swiss. 

    Dariusz specjalizuje się w tematach dotyczących samoorganizacji, zwinnego przywództwa i HR, budowania zespołów, prowadzenia projektów, zarządzania zasobami ludzkimi oraz rozwoju organizacji. Jako ekspert od samoorganizujących się zespołów i turkusowych organizacji występuje na europejskich konferencjach m.in. Agile in the City, Agile Lean Europe, TopConf, Agile by Example, New Trends in Project Management, PAM Summit, TEDx, ScrumDay czy DareFest.

    W 2015 roku roku otrzymał nagrodę HR Dream Team za wykorzystanie koncepcji Agile oraz Management 3.0 w rekrutacji oraz za najbardziej innowacyjne zarządzanie doświadczeniami kandydatów, a w 2016 wyróżnienie EBStars za innowacje technologiczne w procesie rekrutacji. Dariusz jest także współautorem Agile HR Manifesto oraz twórcą modeli i narzędzi wykorzystywanych w budowanu kultury organizacyjnej oraz zwinnych procesów HR.

    Jako licencjonowany trener Management 3.0. prowadzi szkolenia z zakresu metodologii agile (posiada certyfikaty Agile Coach, Agile Master, Scrum Trainer, a także High Performance Leadership (Brian Tracy International) oraz Level 3 Award in Management (Institute of Leadership & Management)). Wspierał menadżerów i kierowników proejktów z takich firm jak Sabre, Comarch, ABB, PKO BP, Nielsen, CitiBank, Delphi czy Lufthansa, pomagając im adaptować metodykę Agile oraz zwinne podejścia do zarządzania jak Holakracja, Socjokracja 3.0 czy Management 3.0.

    Więcej
    Anna Cichowska

    Anna Cichowska

    Trenerka, mentorka i coach menedżerów oraz specjalistów, praktyk PRISM Brain Mapping. Wykładowczyni. Praktyk zarządzania i wspierania ludzi w rozwoju, bazującym na ich mocnych stronach. Ekonomistka w obszarze bankowości i rachunkowości z 20. letnim doświadczeniem biznesowym. Pracuje indywidualnie oraz z grupami między innymi w obszarze: przywództwa i psychologii przywództwa, coachingu kariery, coachingu i mentoringu menedżerskiego, zarządzania stresem i rozwoju kompetencji miękkich, wystąpień publicznych w biznesie. Bada predyspozycje behawioralne i pomaga w wykorzystaniu naturalnego potencjału ludzi w organizacji. Wspiera w kryzysie zawodowym, w odzyskaniu równowagi wewnętrznej oraz pokonaniu wypalenia zawodowego, odbudowaniu poczucia zawodowej wartości i sprawczości. Dyrektorka Rady Programowej w Stowarzyszeniu Profesjonalnych Mówczyń i Mówców i trenerka cyklicznych Otwartych Warsztatów Wystąpień Publicznych SPMiM. Absolwentka Szkoły Głównej Handlowej, Akademii Leona Koźmińskiego, Akademii Finansów, była studentka Uniwersytetu SWPS i obecnie w Akademii Humanistyczno Ekonomicznej.

     

    Więcej

  • Bonifikaty

    Bonifikata terminowa

    •  Studia MBA i podyplomowe w wysokości 1000 zł obowiązuje do 31 stycznia 2025 r.*

    Pozostałe bonifikaty

    • Bonifikata dla Członków Śląskiej Izby Lekarskiej w wysokości 4500 zł obowiązuje do 31 stycznia 2025 r.*
    • Bonifikata dla Członków Izb Pielęgniarek i Położnych  w wysokości 4500 zł obowiązuje do 31 stycznia 2025 r.*
    • ACCA po polsku w wysokości 1000 zł obowiązuje do 31 stycznia 2025 r.*
    • ACCA Strategic professional w wysokości 2400 zł obowiązuje do 31 stycznia 2025 r.*
    • Executive MBA w wysokości 4500 zł obowiązuje do 31 stycznia 2025 r.*

     

    * Powyższe zniżki nie obowiązują dla kierunków: Badanie zdarzeń kolejowych. Prawo. Technika. Metody; Organizacja pracy komisji; Bocznice kolejowe i terminale intermodalne w kolejowych procesach przewozowych; Budowa i eksploatacja pojazdów szynowych; Infrastruktura i sterowanie ruchem kolejowym; Logistyka i spedycja w transporcie kolejowym; Zarządzanie bezpieczeństwem transportu w sytuacjach kryzysowych, Zintegrowany system zarządzania bezpieczeństwem w transporcie kolejowym; Zarządzanie zrównoważonym rozwojem w przedsiębiorstwach transportowych.

    * Powyższe zniżki nie obowiązują na kierunku: Executive MBA, Master of Business Administration, ACCA po polsku – Zarządzanie finansami i rachunkowość w środowisku międzynarodowym, ACCA Strategic Professional oraz Manager ESG

    * Bonifikata obowiązuje od kwoty całkowitej zamieszczonej w zakładce "Opłaty", która znajduje się na dole strony każdego z kierunków.